Среди эйчаров появились новые ИИ-роли. ИИ глубже проникает в работу с персоналом. Если раньше всё ограничивалось автоматическим разбором резюме или рекомендациями по вакансиям, то теперь в компаниях начинают появляться новые HR-должности, связанные с ИИ, пишет Business Insider.